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2019年赣州市人大常委会机关公开始考选和招聘下属事业单位工作人员5人口公告
2019-09-12 05:30   来:网络整理   浏览量:
江西公选考试网提醒您:2019年赣州市人大常委会机关公开始考选和招聘下属事业单位工作人员5人口公告已宣布,申请时间

江西公选考试网提醒您:2019年赣州市人大常委会机关公开始考选和招聘下属事业单位工作人员5人口公告已宣布,申请时间:2019年9月16日—21日。申请地点:赣州市市政中心2号楼(买人大机关办公楼)2112号房。赣州公选考试网特别整理了公告相关信息,以下是公告详情:

本来标题:赣州市人大常委会机关公开始考选和招聘下属事业单位工作人员公告

啊增强市人大常委会机关干部队伍建设,经市编处、买人力资源和社会保障局同意,决定公开考选和招聘事业编制工作人员。现以有关事项公告如下:

同、考选和招聘基本标准

坚持德才兼备、因为德为先,坚持注重实绩、群众公认,坚持公开、同、竞争、择优,坚持能力素质和职位要求相适应,坚持考试考察和平时表现相结合等条件。

第二、考选和招聘职位及名额

本次公开考选和招聘市人大常委会机关下属的买人大常委会办公室信息中心事业编制工作人员5称。其中:考选综合管理岗3称,招聘计算机管理岗2称。如果考生现为行政编制的,请后为事业编制,如果考生现为副科级职务的,请后职务按九层干部执行,只保留相应薪级工资和福利待遇。

其三、考选和招聘对象和原则

(同)报考对象范围

综合管理岗报考对象范围:面向全市党政机关、参照公务员法管理单位和事业单位在编在岗的科级及以下公务员或事业编制工作人员。

计算机管理岗报考对象范围:面向社会。

(第二)报考资格条件

1、综合管理岗报考条件:

(1)政治规范:政治素质好,拥护中国共的领导,爱社会主义;从集体分配,认真;遵纪守法,德端正,社会关系清楚。

(2)工作呈现:事业心、责任感强,努力敬业、提高,公正正派、谦虚谨慎,团结同志、愿意奉献。工作呈现好,靠近三年(2016、2017、2018年)年考核称职(合格)和以上等次,试用期考核合格的视为称职(合格)等。

(3)能力要求:爱人大工作,文功底较为扎实,发生较强的写作能力、组织协调能力和联系能力。

(4)学历、工作年限及年龄等相关条件:

①详见《赣州市人大常委会机关下属事业单位公开考选和招聘工作人员职务表》(附件1)。

②岗位规范中涉及年龄与工龄计算时间了到2019年9月16日(流动:9月16日为报名第一上)。

③考生所学专业为江西省人力资源和社会维持厅发布的《学科专业目录汇编》(第二〇一九年一月版)为准。专业要求呢充分类的,考生所学专业只要顺应中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求切实专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的正规一致方可报考。

(5)身体条件:身体健康,切合人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(同胞部发〔2005〕1号)、人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>和<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人口组织部发〔2016〕140号)规定的标准。

2、计算机管理岗报考条件:

(1)政治规范:政治素质好,拥护中国共的领导,爱社会主义;从集体分配,认真;遵纪守法,德端正,社会关系清楚。

(2)工作呈现:事业心、责任感强,努力敬业、提高,公正正派、谦虚谨慎,团结同志、愿意奉献。

(3)能力要求:爱人大工作,能够熟练应用计算机办公软件,发生一定的写作能力、组织协调能力和联系能力。

(4)学历、工作年限及年龄等相关条件:

①详见《赣州市人大常委会机关下属事业单位公开考选和招聘工作人员职务表》(附件1)。

②岗位规范中涉及年龄与工龄计算时间了到2019年9月16日。

③考生所学专业为江西省人力资源和社会维持厅发布的《学科专业目录汇编》(第二〇一九年一月版)为准。专业要求呢充分类的,考生所学专业只要顺应中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求切实专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的正规一致方可报考。

(5)身体条件:身体健康,切合人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(同胞部发〔2005〕1号)、人力资源和社会保障部、国家卫生和计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>和<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人口组织部发〔2016〕140号)规定的标准。

下列情形之一的,不可参加公开考选和招聘:(1)涉及犯罪违法正在接受有关的特地机关对尚未作出结论的;(2)被处分期间或者未满影响期限的;(3)依照国家有关规定,到定向单位工作未满服务期限或者对转移任有其他限制性规定的;(4)在各个公务员、事业单位招考中因严重违法被取消考试资格,依照在受考期内的人手;(5)尚在新用试用期或任职试用期的;(6)法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

此外,根据有关政策规定,发生回避关系岗位的,应该执行回避。

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